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自分は何をすべきか

アパレルへの転職の際受けた採用試験に、「グループディスカッション」というものがありました。
このグループディスカッションでは、リーダーシップ、挨拶等の基本的な動作、協調性などを見られていると感じました。協調性、コミュニケーション力、基本マナー、発想力については、どの企業も必ず見るポイントになると思います。自分の意見を述べることはとても大切ですが、まわりの状況を把握しながら、自分は何をすべきか、どんな役割であるべきか、常にそれを考えながら行動・発言することが大切だと感じました。

このグループディスカッションはアパレル業界に限ったことではないと思うのですが、アパレル業界では、特に重視されるのではないかと思います。希望職種が販売員であれば、チームワークもとても大事なので、協調性があるという事は大変重要な採用条件になると思います。グループディスカッションというものは初めての体験でした。周りの人の積極的な動作に圧倒されたりもしましたが、緊張しながらも自分の意見もなんとか言うことができました。